本園員工職場霸凌防治、申訴及調查處理作業原則
一、本園為建構健康友善之職場環境,使員工免受霸凌侵犯,安心投入工作,訂定員工職場霸凌防治與調查處理作業原則及流程,以防治職場霸凌事件。
二、職場霸凌係指發生基於職場關係,藉由持續性冒犯、威脅、冷落、孤立或侮辱行為,使被霸凌者感到受挫、被威脅、羞辱、被孤立及受傷,進而折損其自信並帶來沈重的身心壓力。
三、本園員工職場霸凌申訴管道如下:
專線電話:(02)86765557 分機 22
二、職場霸凌係指發生基於職場關係,藉由持續性冒犯、威脅、冷落、孤立或侮辱行為,使被霸凌者感到受挫、被威脅、羞辱、被孤立及受傷,進而折損其自信並帶來沈重的身心壓力。
三、本園員工職場霸凌申訴管道如下:
專線電話:(02)86765557 分機 22
專線傳真:(02)86765558
電子郵件:2023@apps.ntpc.edu.tw
紙本郵寄:新北市三峽區介壽路二段136巷63號
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紙本郵寄:新北市三峽區介壽路二段136巷63號
